MAS Otelcilik A.Ş- İnsan Kaynakları Yöneticisi Genel Nitelikler: Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, Turizm sektöründe benzer pozisyonda en az 3 yıl deneyimli, Tercihen iyi derecede İngilizce dil bilgisine hakim, Bordro ve Personel takip programlarına hakim MS Office programlarını iyi kullanabilen, Takım çalışmasına önem veren, İletişim becerisi yüksek, Organizasyonel becerisi yüksek, Planlama ve raporlama becerilerine sahip, Problem çözme ve analitik düşünce yapısına sahip, Dikkatli, disiplinli, detaylara önem veren, sonuç odaklı çalışmayı prensip edinmiş, Yazılı ve sözlü iletişimi güçlü, İş Tanımı Özlük sürecinin yönetilmesi, Puantaj kontrol ve aktarımlarının yapılması, Sorumlu olduğu grubun bordro işlemlerinin yürütülmesi Maaş ve diğer tüm ödemelerin gerçekleştirilmesi, banka ve bordro işlemlerinin yürütülmesi, Resmi kurum ve kuruluşlarla (SGK, Çalışma Bakanlığı, Bölge Çalışma, İcra Daireleri ve İŞKUR) ilgili yasal süreçlerin yürütülmesi, Mevzuatlar ve şirket prosedürleri doğrultusunda izin yönetiminin yapılması, Aylık işgücü çizelgelerinin belirlenen süreler içerisinde gerçekleştirilmesi, İş süreçlerinin güncel mevzuatlara ve iç prosedürlere uygun olarak yürütülmesi, İşten ayrılan çalışanların kıdem, ihbar tazminatı ve diğer hak edişlerinin hesaplanması, İnsan Kaynakları süreçlerinde doğabilecek hukuki süreçlerin takibi, personel icra dosyası takibi, Bordro ve Özlük Süreçleri ile ilgili hem yönetimden hem de çalışanlardan gelen taleplerin değerlendirilmesi ve uygun olanların yerine getirilmesi, Bütçe oluşturulması ve yönetimine destek verilmesi, Periyodik raporlamaların hazırlanmasına destek verilmesi. Başvuru için; ik@masotelcilik.com Serdivan/Sakarya